2017江苏扬州市直事业单位招聘面试资格复审通知（专业水平测试）

根据《扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员简章》要求，对公共科目笔试合格分数线和专业科目笔试合格分数线及以上人员，按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准)，以考生笔试总成绩(公共科目和专业科目笔试成绩之和，或无专业科目考试的公共科目笔试成绩)，从高分到低分确定参加面试(限报考《扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员岗位条件简介表(A)》人员)或专业水平测试(限报考《扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员岗位条件简介表(B)》人员)的人选(含同分并列者)，现就资格复审有关事项通知如下：

一、各部门(单位)要进一步核对扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员面试(专业水平测试)人选报考资格复审名单，并及时反馈核对情况;名单最终确定后，及时与相关考生取得联系，进行资格复审。

二、资格复审时，考生需提供招聘简章及岗位要求的相关证明材料以及与网上报名系统上传电子照片一致的1寸彩照两张。

资格复审考生应提供的材料：

1、全日制普通高等院校2017年应届毕业生须提供本人身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》(指已与用人单位签约的大学生)等。

2、其他报名者须提供本人身份证、毕业证书等。

3、留学人员提供教育部留学服务中心的学历认证材料。

4、报考条件中有其他具体要求的(如学位证书，英语、计算机等级证书，专业技术资格，从业、执业资格，工作或相应专业工作经历等)，还须提供对应资质材料。

岗位要求具有大学英语四级证书的，报考人员符合以下条件之一即可：(1)获得大学英语四级(CET4)及以上合格证书或CET4测试成绩达到425分及以上;(2)获得全国英语等级考试三级(PETS3)及以上合格证书;(3)雅思(IELTS)考试6分及以上;(4)托福(TOEFL)考试80分(老托福550分)及以上;(5)取得大学英语六级(CET6)合格证书或CET6测试成绩达到425分及以上;(6)取得英语专业四级或专业八级合格证书。岗位要求具有大学英语六级证书的，符合以下条件之一可以报考：(1)获得大学英语六级(CET6)及以上合格证书或CET6测试成绩达到425分及以上;(2)获得全国英语等级考试四级(PETS4)及以上合格证书;(3)雅思(IELTS)考试6.5分及以上;(4)托福(TOEFL)考试90分(老托福580分)及以上;(5)取得英语专业四级或专业八级合格证书。本科及以上英语专业毕业的人员,应聘有大学英语四、六级要求的岗位时,可以不提供相应的合格证或成绩通知单。

计算机等级考试证书应提供教育部门组织的全国计算机等级考试证书或省高等学校计算机等级考试证书。本科及以上计算机类专业毕业的人员,应聘有计算机等级要求的岗位时,可以不提供相应的等级证书。

5、在职人员特别是在职中小学教师报名前应征得所在单位同意，2017年毕业的定向生、委培生报名前应征得定向单位、委培单位同意，外省生源的师范类应届毕业生报名前应征得毕业学校同意，前述同意报考的证明需及时提供，最迟必须在领取体检通知书时提供，其中事业单位试用期人员最迟必须在报考资格复审时提交。如在上述规定的“最迟”时限内，仍不能提交的，视为该考生自动放弃报考资格。

6、报考条件中有其他要求的或经市组织、人社部门认定必须提供的，还须提交相应的证明材料。

上述证明材料均要求为原件，并提供复印件。

待领取聘用资格通知书时，全日制普通高等院校2017年应届毕业生须提供毕业学历(学位)证书原件及复印件，2017年毕业的留学人员须提供学位证书、教育部门学历认证材料原件及复印件;如有关岗位拟聘人员有符合报考所需教师资格证书取得时间推迟规定的，须相应提供教师资格证书原件及复印件。

三、凡出现资格复审不合格等对象，需从高分到低分进行递补时，需具详细报告，说明情况，经市组织、人社部门确认后，方可进行递补。

四、考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由招聘单位所属主管部门(市有关直属单位)负责。市委组织部、市人力资源和社会保障局对资格复审工作进行检查监督。

复审结束后，招聘单位和主管部门填写《扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员面试(专业水平测试)人选报考资格复审名册》(附后)，连同有关复审材料(复印件)按照人事管理分工分别报送市委组织部综合干部处和市人力资源和社会保障局人力资源配置处备案。

五、资格复审工作必须在5月18日前结束，并上报复审材料。在招聘单位和主管部门通知时间内，考生逾期不参加复审，视为自动放弃报考资格。

六、各部门(单位)有关工作人员要高度重视并严肃认真地对待资格复审工作，按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，遵循国家、省有关规定和《扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员简章》有关要求，明确分工，责任到人，逐项审核，逐一把关，扎实细致地做好各个环节的工作，确保资格复审工作顺利完成。

原标题：关于扬州市2017年公开招聘市直事业单位工作人员面试(专业水平测试)人选报考资格复审的通知

中共扬州市委组织部综合干部处

扬州市人力资源和社会保障局人力资源配置处

2017年5月10日